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河北省文化产业协会拟任副会长单位—渤海银行股份有限公司石家庄分行
华体网页版,华体(中国):2016/5/27

近日,渤海银行股份有限公司石家庄分行被拟任成为“河北省文化产业协会副会长单位。渤海银行于2005年12月31日成立,2006年2月对外营业。是中华人民共和国一家全国性的股份制商业银行,总行地址在天津市河西区马场道。渤海银行采取发起设立,注册资本85亿元人民币,发起人以货币认购全部股份。渤海银行是中华人民共和国建立以来首个总部设立于天津的商业银行,也是第一家在发起设立阶段就引入境外战略投资者的中资商业银行


近年所获荣誉

2009年

在“2009年度卓越金融理财排行榜”评选中荣获“2009年度最具成长性股份制商业银行”大奖;在第二届中国理财总评榜中荣获“最具竞争力银行”奖;

2010年

在《亚洲银行家》杂志公布的2010年度亚洲银行300强中,渤海银行成功跻身200强,综合排名199位,较2009年上升了59位;在第四届中国中小企业家年会上连续第三年被评为“全国支持中小企业发展十佳商业银行”;在首届公众满意最佳典范品牌评选中获颁“中国中小企业金融服务客户满意十佳典范品牌”; 2010年12月,渤海银行手机银行、借记卡获得了《理财周报》评选的2010年最佳借记卡和最佳手机银行奖。

在“搜狐2010金融理财网络盛典活动”评选中获得“2010年网友最信赖银行理财品牌奖”。

2011年

2011年3月,由银联信主办的第七届中国银行业年会及银行创新产品系列评奖活动在深圳拉开帷幕,渤海银行荣获商业银行创新之星“民生授信奖”。

2013年

2013年在英国《银行家》杂志发布的全球银行1000强排名中,本行排名278位,较上年提升21名;在《亚洲银行家》杂志亚洲银行500强排名及竞争力排名中,我行分获第74名及第52名,较上年提升44名及14名;在2013年亚洲金融年会上公布的亚洲银行综合竞争力排名中稳居第36位;在《21世纪经济报道》、《每日经济新闻》、《理财周报》、《投资者报》等组织的一系列评选活动中,本行先后获得“2013公司治理模式创新奖”、“2013最佳财富管理银行”、“2013最佳电子银行”、“2013最具成长性借记卡”、“2013最佳手机银行”等多项殊荣。

2014年

在新华社举行的第三届“金牛财富管理论坛”暨2014年度“金牛理财产品评选”颁奖典礼上。渤海银行荣获“年度金牛理财银行奖”;渤海银行“渤盛”系列理财产品获得2014年度“金牛银行理财产品奖”(非保本浮动收益型),在银行理财产品的五大类15个奖项中,渤海银行一举赢得2席,成为唯一一家机构和产品同时获奖的全国性股份制行。在《亚洲银行家》杂志2014亚洲银行500强排名及竞争力排名(国际部分)中,渤海银行分获第63名和49名,较上一年度提升了11名和3名,国内银行竞争力排名第19,较上一年度提升了15名。

2015年

渤海银行荣获《亚洲银行家》评选的“2015年信用风险管理成就奖”,成为本年度亚太地区唯一一家获此殊荣的商业银行。

渤海银行石家庄分行

渤海银行石家庄分行成立于2012126日。以支持河北经济发展为己任,以客户为中心,提供有特色的金融产品和人性化服务,依托科技创新和产品化流程,退出了携手创富批发银行服务品牌和浩瀚理财个人业务品牌,各项业务较快发展的同时,也为河北经济的发展做出了应有的贡献。

渤海银行石家庄分行发展优势


作为新成立的全国性股份制商业银行,具有全新银行独特的后发优势。主要体现在五个方面:一是在体制和机制上没有障碍;二是没有不良资产包袱;三是在信息化建设方面具有跨越式发展优势;四是没有冗员的负担;五是汇集各方面的优秀人才且在思想上没有陈旧观念的束缚

渤海银行采取发起方式设立,由中外资发起人认购全部股份,并全部以货币资金注入。与已有中资商业银行不同的是,渤海银行是第一家在发起设立阶段就引入境外战略投资者的中资商业银行。打银行(香港)有限公司作为渤海银行的第二大股东,拥有19.99%的股权。渣打银行是在全球新兴市场占有重要地位的国际性商业银行,也是进入中国最早、经营历史最悠久的外资银行。作为渤海银行的境外战略投资者,渣打银行将动员其丰富的全球资源,充分发挥自身的银行经验,对渤海银行提供全方位的支持,与渤海银行在产品开发、风险控制、联合推广等各方面展开充分的合作。并与其他发起人一起对渤海银行安全、高效、稳健运营负有重要责任。在渤海银行成立初期,按照渣打银行的模式,建立了矩阵式管理架构。

鲜明的特色是银行在激烈的竞争中避免同质化的根本。随着全国网点布局进一步完善,树立全行统一的渤海银行服务、营销模式,打造鲜明的品牌形象成为一项战略性的工作。渤海银行从标准化网点(形象、布局)、标准化流程、标准化营销架构、标准化服务等多方面开展培训、督导、考核工作,逐步形成鲜明、统一的渤海银行服务、营销特色。渤海银行建设目标是:“提供卓越客户体验,通过向目标客户提供优质服务来积极捕捉市场机会,开展业务。基于对目标客户的市场定位,渤海银行将进一步根据客户结构和资金状况,为目标客户提供更具针对性的产品。


渤海银行引进国际先进理念,初步建立了一个基于业务大集中模式的设置合理、分工明确、职能全面、人员到位的矩阵式管理的银行业务架构。矩阵式管理的优点,一是既能完成任务,又能充分发挥职能部门的作用;二是可将各部门专业人员集中起来,集思广益,互相协调,加强组织的整体性;三是可避免各部门的重复努力,因而减少了成本支出;四是可以加快工作进度;五是各部门专门人员可以借此机会相互学习,相互促进;六是管理技术可以更加专业化。


面对复杂多变的国内外经济金融环境,渤海银行一方面加快业务发展步伐,另一方面加大风险管控力度。为此渤海银行建立并完善了统一的风险管理组织架构,批准了风险管理体系及基本原则、风险偏好陈述等董事会层面的控制和政策文件,建立起了独立、有效的风险管理体系。优化了合规风险管理流程,制定了关键合规标准,为法律、合规风险的管控工作提供了制度保障。本行从筹建开始就致力于建设一个全面、审慎、有效、独立的内部控制体系,以确保本行发展战略和经营目标的全面实施和实现。


本行行长、行长助理、财富总监等均由从业经验丰富、素质卓越的专业人士组成。在经验丰富、专业精湛的管理层领导下,本行经营业绩不断实现跨越式发展,各项业务保持快速发展的态势。

本行不断加强人才招聘和员工队伍建设,不断完善人力资源政策,推进薪酬福利体系建设,最大限度的开发和利用人力资源潜能。通过与战略投资者等的合作,不断培养和积累业务核心力量,形成本行良性的人才培养机制

渤海银行价值观

诚信

是渤海银行全体成员做人做事的基础。作为金融从业者,要恪守职业道德,诚实正直,同事之间开诚布公,襟怀坦荡。


人本

是一种按照“为了人、依靠人、尊重人、发展人”的要求而建立的一种管理方式,是渤海银行全体成员想问题、办事情的出发点和落脚点。渤海银行会对每位员工负责,为员工发展提供平台,不断提升员工的自身价值;对外提供金融服务时,要站在客户视角,从客户需求出发,提供精致服务。


开放

是渤海银行全体成员的思路和胸怀。对内,我们要尊重包容同事,团结互助,共同进步;对外,我们要以开放坦诚的胸怀与更多合作者建立互利共赢的合作关系。


创新

是渤海银行全体成员的方向和模式,我们要永葆创业激情,学习和汲取先进经验,不断制定新目标、接受新挑战,敢于尝试新方法,不断开拓新业务和新市场,创新管理思路和方法,优化流程,拓展业务。


有为

是渤海银行全体成员的行动力,我们要想干事、会干事、干成事,做出成绩,对结果负责。

渤海银行

共同准则

坚持审慎经营,致力特色发展

做人诚实守信,做事公平公正

干一份工作就要干好

管理者要率先垂范、亲力亲为

迅速制定和执行决策,积极回应任务和需求

上级为下级服务、二线为一线服务、全行为客户服务

遵循并持续优化流程

主动学习,关注并有效应对市场变化

尊重包容同事,乐于分享合作,勇于谏言献策

坚持选贤任能、人适其岗的选人用人原则

厉行节约,勤俭办行

珍视银行声誉,维护品牌形象


作为一家具有明显后发优势、地缘优势、国际化优势的新成立的全国性股份制商业银行,渤海银行将利用一切有利因素,经过长期努力,以综合性功能银行方式展开综合经营,持续向中型企业、中小企业和小康大众、高端个人等社会中间层目标客户提供“卓越体验”优质服务,向员工提供最佳发展机会,实现“与客户、员工共成长”的和谐发展,并将成为中国银行业具有明显经营特色和投资价值的领先银行。



































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